Verfeinern Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten in nur einem Tag mit dieser praxisorientierten Schulung. Diese Weiterbildung ist speziell für Führungskräfte konzipiert, aber auch für andere Interessierte zugänglich. Abschluss mit Teilnahmebestätigung vom renommierten TÜV AUSTRIA und SystemCERT Kooperationspartner.

High Level Kommunikation für Führungskräfte und ManagerInnen - X SIEBEN Live-Online-Event. Sie haben visionäre Ziele für Ihr Unternehmen und streben nach Innovation? Trotzdem haben Sie manchmal das Gefühl, dass Ihre Ideen nicht die gewünschte Resonanz erhalten und notwendige Unterstützung erfahren?

Dies kann vielfältige Ursachen haben, jedoch liegt es oft an unklarer Kommunikation, unzureichender Vorbereitung und ineffektiven Meetings mit den relevanten Entscheidungsträgern.

Gemeinsam werden wir Ihre Fähigkeiten zur präzisen und wirkungsvollen schriftlichen und verbalen Kommunikation stärken, um Ihre Visionen erfolgreich zu vermitteln und die Unterstützung für Ihre Projekte zu gewinnen.

Das bekommen Sie

Sie erhalten Lösungen zu den folgenden Herausforderungen:

Schwierigkeiten bei der Klärung von Zielen und der Ausrichtung der Kommunikation auf die Unternehmensziele.

Im Seminar lernen Sie, klare Kommunikationsstrategien zu entwickeln, die die Unternehmensziele unterstützen und Ihre Botschaften wirkungsvoll vermitteln.

Herausforderungen in der Führungskommunikation, die zu mangelnder Motivation und Engagement der MitarbeiterInnen führen können.

Sie erhalten praktische Tipps und Techniken, um Ihre Führungskommunikation zu stärken und Ihre MitarbeiterInnen zu motivieren und zu engagieren.

Schwierigkeiten bei der effektiven Präsentation von Ideen und Projektergebnissen vor internen und externen Stakeholdern.

Sie bekommen professionelle Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung überzeugender Präsentationen, um Ihre Projekte erfolgreich zu präsentieren und die Unterstützung Ihrer Stakeholder zu gewinnen.

Das Seminar wird Ihnen dabei helfen, Ihre Kommunikationsfähigkeiten auf ein höheres Niveau zu heben und Ihre Ziele effektiver zu erreichen.

Den Abschluss des Seminars bildet Ihre Teilnahmebestätigung zum Thema “High Level Kommunikation für Führungskräfte und ManagerInnen“.

Ziele des Seminars

Entwicklung effektiver Kommunikationsstrategien zur Unterstützung der Unternehmensziele und Anpassung an verschiedene Zielgruppen und Situationen.
Stärkung der Führungskompetenz durch authentische und inspirierende Kommunikation, um Mitarbeiter zu motivieren, zu engagieren und erfolgreich zu führen.
Verbesserung der Präsentationsfähigkeiten für die Erstellung und Durchführung überzeugender Präsentationen, die für verschiedene Anlässe und Zielgruppen geeignet sind.
Entwicklung von Verhandlungskompetenzen für den erfolgreichen Abschluss von Verhandlungen mit internen und externen Partnern sowie die Erreichung von win-win-Situationen.
Unterstützung des Change Managements durch die Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien, um Veränderungen und Transformationen in Organisationen erfolgreich zu kommunizieren und Mitarbeiter während des Veränderungsprozesses zu unterstützen.

Inhalte - Führungskräfte-Kommunikation 4.0

Strategische Kommunikation:

Entwicklung einer klaren Kommunikationsstrategie zur Förderung der Unternehmensziele
Anpassung der Kommunikation an verschiedene Zielgruppen und Situationen
Implementierung eines wirksamen Kommunikationplans für die Organisation.

Führungskommunikation:

Führung durch Kommunikation: Entwicklung eines authentischen Führungsstils durch effektive Kommunikation
Motivation und Mitarbeiterengagement durch inspirierende Kommunikationstechniken
Konfliktmanagement und Krisenkommunikation für Führungskräfte.

Präsentationsfähigkeiten:

Aufbau und Gestaltung überzeugender Präsentationen für verschiedene Anlässe und Zielgruppen
Tipps und Techniken zur Steigerung der Präsentationsfähigkeiten und des Selbstvertrauens
Feedback und Verbesserungsmöglichkeiten für Präsentationen.

Verhandlungskompetenz:

Vorbereitung und Durchführung erfolgreicher Verhandlungen mit internen und externen Partnern
Einsatz von Kommunikationsstrategien zur Erzielung win-win-Situationen
Umgang mit schwierigen Verhandlungssituationen und Durchsetzung von Interessen.

Change Management und Kommunikation:

Kommunikationsstrategien für die Einführung von Veränderungen und Transformationen in Organisationen
Einbindung und Unterstützung der Mitarbeiter während des Veränderungsprozesses
Kommunikation von Visionen und Zielen für eine erfolgreiche Umsetzung von Veränderungen.

Recherche

Abschluss mit Teilnahmebestätigung.

Zielgruppe

GeschäftsführerInnen, Vorstandsmitglieder, Abteilungs- und BereichsleiterInnen, sowie TeamleiterInnen mit Führungsverantwortung. Auch ManagerInnen aus verschiedenen Funktionsbereichen wie Marketing, Finanzen und Personalwesen sowie UnternehmerInnen und Selbstständige gehören dazu.

Personen, die typischerweise die Verantwortung für die strategische Ausrichtung und das operative Geschäft einer Organisation tragen und fortgeschrittene Kommunikationsfähigkeiten benötigen, um erfolgreich mit internen und externen Stakeholdern zu interagieren und ihre Teams effektiv zu leiten.

Methodik / Didaktik / Vorgehensweise

Die methodische Grundlage bilden Vorträge sowie Einzel- und Gruppenarbeiten anhand konkreter Beispiele und Übungen.

Führungskräfte-Kommunikation 4.0